専門科目 産業と技術専攻


企業統治と企業倫理('07)


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平成20年7月
択一式か記述式か :    択一式

設問数 :    10

出題元 :    テキスト中心

持ち込み可能か :    テキスト持込可


コメント :その1

放送授業一通り観ました
講義の大切な部分は押えてあります。
時間が無ければテキスト読むだけでも大丈夫です。
問題は通信指導と同形式で択一式
以下の内容(順不同)

1)アルフレッド・P・スローンの企業形態
2)ドイツの私的所有権
3)ドイツ、フランスの日英米にない法的形態
4)アメリカとイギリスの取締役会の違い
5)フランス新経済規制法
6)日本の監査役の無力化
7)内部統制制度(エンロン事件より)
8)企業買収の確実な防衛対策
9)ジョンソン・エンド・ジョンソンの「我が信条」の責任
10) 内部告発制度だったような、・・忘れた・・・






コメント :その2
通信指導問題から5問出ました。質問選択肢ともに変更なくそのままです。
持ち込み可なので見ながら書いて終了。
その他は
1.敵対的買収の対する究極的な対策は何か。
2.米ジョンソン&ジョンソンの「我が信条」において株主はどのように位置づけられているか。
3.フランスにおいて2002年5月の新経済規制法により導入された新しい規定は何か。
4.日本の監査役が機能不全に陥ったもっとも大きな原因は何か。
5.エンロン事件のような「いいのがれ」を阻止するために導入された企業改革法の内部統制制度に関する規定は何か。

放送授業もいい授業でした。


コメント :その3

平成20年7月に受験
全10問

5問が通信教材から出題

6.内部統制制度について
 エンロンがらみ。言い逃れできないようにするためには。
7.日本の監査役の欠陥
 監査役は、株主総会で決まるが、実質候補は社長が推薦する。
8.敵対的買収で最も有効な防衛策
9.ジョンソンアンドジョンソンの我が信条 
  株主の位置づけは?
10.忘れた

企業の不祥事について詳しく知ることができ、世界各国の企業統治、倫理を勉強できるので、興味のある方は、選択されてみてはどうでしょうか。


コメント :その4

今回は中間レポートとテキスト中心のレポートでした。
テキストの持ち込みは可能ですが問題が難しいです。テキストの内容をよく理解してテストを受けった方がいいです。

1 ヘンリー・フォードの経営について
2 ドイツの共同決定制度を正当化した基本法の条文は何か?
3
4
5 ドイツの取締役会改革においても採用されたものはなにか?
6 単層型取締役会
7 日本の監査役について
8 エンロンについて
9 敵対的企業買収について
10

3門だけは思い出せません。申し訳ないです
みなさんも積極的に情報提供をしましょう!



コメント :その5

レポートとほぼ同じ問題が5問出ていました。

その他…

・分離型取締役会(9章)

・監査役(10章)

・経営者の宣誓(12章)

・敵対的買収に対する防衛対策(13章)

・ジョンソン・エンド・ジョンソン「我が信条」
利害関係者を言及する順序(15章)

持ち込み可なので楽勝でした。


コメント :その6

持ち込み可です。
通信課題をテキストに転記しておくと心強いです。
H19年7月の試験対策は参考になりました。
各国の企業のTOPの方々の生の声は興味深く聞きました。
TVを通してですが、是非企業の内情に触れてみてください。

コメント:その7

今日受けてきた試験です。ご参考になればと思います。

教科書ノート持込可の全104択です。

中間試験から4問ほど出ていたように思います。

その他、分離型取締役会、取締役会の形骸化、内部統制制度、敵対的買収に対する防衛対策、「我が信条」

のところを読んでおけば良いかと思います。 

コメント:その8

通信指導問題から5問出ました。質問選択肢ともに変更なくそのままです。

その他は

1.敵対的買収の対する究極的な対策は何か。

2.米ジョンソン&ジョンソンの「我が信条」において株主はどのように位置づけられているか。

3.フランスにおいて20025月の新経済規制法により導入された新しい規定は何か。

4.日本の監査役が機能不全に陥ったもっとも大きな原因は何か。

5.エンロン事件のような「いいのがれ」を阻止するために導入された企業改革法の内部統制制度に関する規定は何か。


放送授業もいい授業でした。


平成19年7月

択一式か記述式か :    択一式

設問数 :    10

出題元 :    テキスト中心

持ち込み可能か :    テキスト持込可




コメント :

持ち込み可能で楽勝です。5択です。

1.フォードがGMにシェアを奪われた理由
2.2001年に制定された米企業改革法は
3.企業における主権者は誰か
4.スターバックスやサウスウエストの企業理念は
5.IPOとは
6.ミシュラン、○○社と共通する会社形態はどれか
7.エンロン破綻に際し、監査法人の中立性が損なわれた原因は
8.2003.4の委員会設置会社にした場合、従来の役職で不要となるものは
9.?
10.フランスにおける単層取締役会の欠点を是正するために新経済法により導入された新しい規範はどれか

コメント:その2


1.ヘンリー・フォードの教訓
2.エンロンの破綻によってできた法律
3.企業の主権者は誰
4.サウス航空とスタバの共通点
5.IPOとは
6.エンロンの監査法人の独立性喪失の原因
7.ドイツ企業統治規範
8.フランス新経済規正法
9.メルクとミシュランの所有構造
10.日本の監査役と委員会設置会社